Этот проект стал поворотным моментом в карьере 72 сотрудников Группа Компаний Veyseloglu реализует проект «От рабочего до специалиста» для поддержки сотрудников, желающих развивать свою карьеру. В рамках программы сотрудники, работающие разнорабочими в сфере логистики, могут повысить свои знания и стать руководителями, специалистами и другими должностными лицами, требующими квалификации в соответствующих областях. На сегодняшний день 72 сотрудника, участвовавших в проекте, были повышены до должностей специалистов и технических руководителей в различных областях компании.«В современном деловом мире одна из самых важных моментов, для сотрудников на рабочем месте, — это возможность карьерного роста. Принимая это во внимание, наша команда по работе с персоналом запустила проект «От рабочего до специалиста». С помощью этого проекта мы помогаем нашим сотрудникам работать в желаемой области, открывая новые горизонты в их карьере. Одной из наших целей является подготовка квалифицированных кадров для рынка труда Азербайджана», - сказал координатор проекта Гасан Маммадли.Отметим, что участники проекта во время обучения получают теоретические и практические знания, соответствующие требованиям соответствующих должностей. После завершения программы сотрудники могут стать экспертами в различных областях.Группа Компаний Veyseloglu является диверсифицированной группой FMCG (товары повседневного спроса), охватывающей различные области цепочки поставок, включая розничную торговлю, дистрибуцию, логистику и производство. Философия Группы компаний заключается в том, чтобы, создавая ценности для экономики и населения страны, обеспечить устойчивость продовольственной безопасности и поставок продовольствия.В 2022 году Группа Компаний Veyseloglu была объявлена одним из победителей престижного конкурса «Best Managed Companies», организованного впервые в Азербайджане одной из всемирно известных консалтинговых компаний «Deloitte».